Ausbildungsplatzangebot

Kaufmann/-frau für Büromanagement

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Angebots-Nr.

175-221863-935076

Schulabschluss wünschenswertMittlerer Abschluss oder vergleichbar
Beginn01. September 2021
Angebotene Plätze1
Stellenbeschreibung

An unserem Standort Stuttgart bieten wir ab 1. September 2021 eine

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement - Schwerpunkt Personal & Buchhaltung - Start September 2021 (m/w/d)

Sie haben die Mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur in der Tasche? Der Umgang mit Zahlen fällt Ihnen leicht und Sie haben Spaß an der Kommunikation mit Menschen? Dann starten Sie mit uns in eine vielseitige Ausbildung!

Mit den zwei Haupteinsatzgebieten im Personalwesen und der Buchhaltung bekommen Sie gleich den doppelten Einblick hinter die Kulissen unseres starken Service-Bereichs. In der Personalbetreuung kümmern Sie sich um verschiedene Mitarbeiterangelegenheiten und lernen die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung kennen. Das Team der Personalentwicklung macht Sie im Schulungsmanagement fit und das Personalrecruiting arbeitet Sie in das Bewerbermanagement ein. Die Kollegen und Kolleginnen des Rechnungswesens werden Sie in den verschiedenen Feldern der Finanzbuchhaltung ausbilden. Ob Faktura, Kontierung, Rechnungsworkflow, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, vorbereitende Monats- und Jahresabrechnung - am Ende Ihrer Ausbildung haben Sie den Durchblick!

Was wir Ihnen bieten

Sicher­heit: Unser Unter­neh­men rea­giert auch in Kri­sen­zei­ten fle­xi­bel auf neue Her­aus­for­de­run­gen und ist ein abso­lut ver­läss­li­cher Aus­bil­der.

Per­sön­li­cher Men­tor: Ihre Aus­bil­de­rin Frau Flohr beg­lei­tet Sie, neben den fach­li­chen Men­to­ren in der Per­so­nal­ab­tei­lung und Buch­hal­tung, wäh­rend Ihrer gesam­ten Aus­bil­dungs­zeit.

Wei­ter­bil­dung: Wir för­dern Sie in Ihrer Aus­bil­dung durch Eng­lisch­kurse, Sch­reib­trai­ning und wei­tere spe­zi­fi­sche Schu­lun­gen.

Zen­trale Lage: Unser moder­nes Büro in der Stutt­gar­ter City bie­tet Ihnen eine ideale Anbin­dung an den ÖPNV. Außer­dem über­neh­men wir die Kos­ten für das Azubi-Ticket.

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Was uns ausmacht

Ebner Stolz bringt Champions aus dem Mittelstand voran - wie Fischer, LBBW, Porsche, Edding, Block Gruppe, DuMont Mediengruppe, INDUS, AGRAVIS, Alba Group, Landgard oder Stihl. Mit ihren verschiedenen Querschnittsfunktionen - zum Beispiel IT, Personal und Marketing - sorgen die Ebner Stolz Services dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung einen exzellenten Job machen können. Ebner Stolz wächst, die Ebner Stolz Services begleiten und fördern dieses Wachstum. Als kompetente Ermöglicher und Dienstleister sind wir gemeinsam stark und arbeiten an Zukunftsthemen wie der Digitalisierung mit. Bringen Sie Ihr persönliches Knowhow ein und kommen Sie mit uns weiter.

Dokumente Ebner_Stolz_Stellenangebot_Ausbildung_Leipzig.pdf (361.19 KB )
www.ihk-lehrstellenboerse.de

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